40家互联网公司陷“996”工作制风波 赢在龙头决策版_热点_一尘网_www.l-pal.com
一尘网 - 热点 - 正文

40家互联网公司陷“996”工作制风波

2019-05-20 19:56产品中国

事件

员工抱怨加班 搜狗CEO怒怼

近日,有认证为搜狗员工的用户在脉脉职言上爆料,“搜狗牛,开始统计加班时长裁人了,身边好多同事现在都是每天坚持够至少11小时。厉害厉害,大家一起吃饭遛弯磨时间,形式主义搞得不错。”

在此帖下,搜狗公司CEO王小川评论道:“其一,公司没这样的要求;其二,即便有这样的要求,如果是这样磨时间的员工,对公司对自己的生命都不负责任,不如离开了更好。”他还怒斥爆料员工,“不论有没有这样的制度,有没有这样的员工,楼主这样的都不适合在搜狗工作。不认同公司制度的人,要么适应,要么反馈建议努力帮助公司提升改进。跑出来嚼舌头,算啥?”

回应

搜狗声明称工作时长符合国家规定

事件发生后,搜狗公司紧急发布声明称,搜狗公司的工作时长是符合国家劳动法相关规定的。

公司规定的标准工作时间为每周5个工作日,每日8小时,每周40小时。因工作需要且经过公司审批程序批准的延长工作时间,公司将依法支付加班补贴或安排调休。

搜狗还称,作为一家人性化的公司,为更好地体现以人为本、科学管理的工作理念,搜狗还推行了不定时工作制。即员工工作时间可以根据其工作岗位职责的要求灵活安排,只要整体工时满足规定即可。无论是标准工作制,还是不定时工作制,在公司员工手册及劳动合同里均有明确的规定和说明,充分保障了员工的劳动者权益。

追访

多家互联网公司曾被指实行996工作制

“996工作制”是指员工早9点上班、晚9点下班,每周工作6天;“9106”是指早9点到晚10点工作,每周工作6天;“007”是指员工从0点到0点轮班工作,每周工作7天。

而“996ICU”则是一种讽刺,“工作996,生病ICU”,意味着长期这样过劳工作,最终面临健康的危险。在这份名单中,华为、阿里巴巴、蚂蚁金服、京东、58同城、苏宁、途家网、有赞、字节跳动、拼多多、大疆、海尔集团等纷纷上榜,上榜的公司总数为40家。

GitHub网站解释称,根据《劳动法》,违法加班制度是指违反相关法律法规及劳动合同,未经与工会和劳动者协商便强制加班加点,或加班加点超出法定时限(每日三小时或每月三十六小时),或未足额支付加班加点工资报酬(不低于工资的百分之一百五十)的非法用工制度。

由于这份名单是开源的,网友可以添加自己所知道的公司情况,并给出证据链接。北京青年报记者发现,这些证据来源包括招聘网站信息、公开报道、知乎问答、微信员工群等等。

还有公司主动在招聘文件和邮件中明确写明要求实行“996”工作制,比如中软国际直接在智联招聘的招聘需求中写明“能接受996的工作模式”。高伟达也在对中级Java开发工程师的招聘需求中提出,“能够适应996的加班强度”。

编辑:陈红

版权与免责声明:

凡未注明"稿件来源"的内容均为转载稿,本网转载出于传递更多信息的目的;如转载稿涉及版权问题,请作者联系我们,同时对于用户评论等信息,本网并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性;


本文地址:http://www.l-pal.com/news/2019/05/20/647852.html

转载本站原创文章请注明来源:一尘网

点击排行
焦点

看上去很火的短视频,对创业者却是个无底洞

  美国杂志《名利场》曾经针对“青少年喜爱的明星”做过一次调 ...详情

Win10系统的便签(便利贴)在哪?

Win10系统更新成2016年周年 版,版本编号1607,。 ...详情

19999元!“小米”自行车来了 史上最贵

啄木网-青岛IT(www.zomiu.com):19999元 ...详情

2月流失20万玩家 绝地求生真的要凉了吗?

《绝地求生》自发布以来可以说是一路飙升,玩家数量每月都有很明 ...详情

万字干货总结:最全的运营数据指标解读

用户获取是运营的起始,用户获取接近线性思维,或者说是一个固定 ...详情

CopyRight © 2019 www.l-pal.com, All Rights Reserved 一尘网 版权所有

使用一尘网前必读 | 关于我们 | 免责声明 | 隐私政策 | 版权声明 | 联系我们